Nokian Renkaiden pääluottamusmies: "Pöyristyttävintä on se, että heti työsuhdeturvasopimuksen loppumisen jälkeen alkaa yt-neuvottelut"
Nokian Renkaiden pääluottamusmies Petri Sorvali huomauttaa, että vaikka irtisanomisia ei tulisikaan, niin lomautus on aina lomautus. Silloin työntekijälle ei ole tarjota töitä. Kuva: Kimmo Häkkilä / Arkisto
Karoliina Kallio
6.2.2019 12:16 | Päivitetty 6.2.2019 12:21
– Pöyristyttävintä tässä on se, että heti sopimuksen loppumisen jälkeen väki pistetään matalaksi aloittamalla yt-neuvottelut, toteaa Nokian Renkaiden pääluottamusmies Petri Sorvali.
Sopimuksella Sorvali viittaa Nokian Renkaiden alkuvuodesta 2016 solmimaan työsuhdeturvasopimukseen, jolla taattiin se, ettei tehtaalta irtisanota väkeä reiluun kahteen vuoteen.